Ngày 22 – 23/9, tại Hà Nội, Công đoàn Công ty CP Phân đạm và Hóa chất Hà Bắc tổ chức tập huấn cán bộ công đoàn năm 2023. Đây là một hoạt động quan trọng triển khai sau ĐH Công đoàn Công ty nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Tham dự Hội nghị có đồng chí Hồ Thị Mai Hương – Phó Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam; đ/c Phạm Ngọc Thảo – Chủ tịch CĐ Cty cùng hơn 50 đại biểu là Ủy viên BTV, Ủy viên các Ban Công đoàn; Chủ tịch, Phó Chủ tịch công đoàn cơ sở.

Trong thời gian hai ngày, các đại biểu tham dự Hội nghị được tập huấn: Những vấn đề cơ bản về tổ chức và hoạt động Công đoàn; Những kiến thức cơ bản dành cho cán bộ Công đoàn; Về đổi mới phương thức hoạt động công đoàn; Một số kỹ năng nghiệp vụ công tác Công đoàn do đồng chí Hồ Thị Mai Hương – Phó Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam trình bày.

Phát biểu tai Hội nghị, đồng chí Phạm Ngọc Thảo – Chủ tịch Công đoàn Công ty cho rằng, sau Đại hội công đoàn nhiệm kỳ 2023 -2028, đội ngũ cán bộ Công đoàn có những cán bộ mới, vừa được tiếp cận công tác công đoàn và đều làm kiêm nhiệm công tác công đoàn. Do vậy, việc trang bị kiến thức, phương pháp, kỹ năng nghiệp vụ để tiếp tục nâng cao hơn nữa về trình độ, năng lực cho đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp, đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ trong tình hình mới là vô cùng quan trọng.

Đợt tập huấn với nhiều nội dung rất quan trọng, là những vấn đề cơ bản, căn cốt của công đoàn, dành cho công đoàn cơ sở và cho chủ tịch công đoàn cơ sở. Đây là dịp để cán bộ công đoàn các đơn vị nâng cao kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ và cũng là cơ hội để trao đổi, chia sẻ những kinh nghiệm, phương pháp, cách làm hay, giải pháp thiết thực để khắc phục những khó khăn, vướng mắc trong hoạt động công đoàn tại các đơn vị.

Với những kiến thức được tập huấn, đồng chí Hồ Thị Mai Hương – Phó Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam mong muốn các Chủ tịch, Phó chủ tịch công đoàn sẽ vận dụng, triển khai ngay và hiệu quả tại đơn vị mình, làm sao để Công đoàn thực sự là cầu nối gắn kết chặt chẽ với chuyên môn, các hoạt động công đoàn luôn bám sát nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ chuyên môn của các đơn vị. Cán bộ công đoàn phải là cầu nối giữa CNV-NLĐ với lãnh đạo cơ quan, đơn vị. Chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của cán bộ, đoàn viên công đoàn để kịp thời báo cáo cấp ủy, phối hợp với lãnh đạo đơn vị có những giải pháp tháo gỡ, giải quyết kịp thời, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động. Cán bộ công đoàn phải là trung tâm đoàn kết, gương mẫu đi đầu trong thực hiện các quy định, quy chế của đơn vị; tích cực tuyên truyền và vận động cán bộ, người lao động hăng hái tham gia các phong trào thi đua, thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn, nhiệm vụ chính trị được giao.

Bên cạnh đó, Công đoàn phải có những hoạt động thiết thực đáp ứng nhu cầu, nguyện vọng của người lao động, phù hợp với nhiệm vụ chính trị của từng đơn vị. Trong đó, chú trọng việc nghiên cứu và xây dựng các giải pháp, đổi mới phương pháp, hình thức tổ chức các hoạt động công đoàn đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ trong tình hình mới, thu hút, tập hợp được đông đảo đoàn viên công đoàn tham gia.

Sau hội nghị, các đại biểu sẽ áp dụng hiệu quả, sáng tạo những kiến thức đã được tiếp thu vào thực tiễn hoạt động công đoàn tại đơn vị./.