Để góp phần tháo gỡ khó khăn, từng bước ổn định, nâng cao hiệu quả SX-KD, cải thiện việc làm, thu thập, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của người lao động… Công đoàn Công ty đã phối hợp cùng chính quyền đề ra nhiều biện pháp, giải pháp đổi mới đồng bộ công tác quản lý, tổ chức ,sắp xếp lại sản xuất, tổ chức phát động nhiều phong trào thi đua, đem lại ý nghĩa thiết thực, hiệu quả. Trong năm, đã có 283.695 lượt CNVC, 3.887 lượt ca, kíp sản xuất giỏi được thưởng trên 1 tỷ đồng. Đã phát huy 1.027 đề tài sáng kiến kỹ thuật giá trị làm lợi trên 20 tỷ đồng… Từ kết quả hoạt động phong trào thi đua đã góp phần ổn định, nâng cao hiệu quả SX-KD, đời sống vật chất, tinh thần CNVC năm sau cao hơn năm trước. Vì vậy trong 5 năm, Công ty đã có 06 cá nhân được Nhà nước tặng Huân chương Lao động Hạng Ba, 41 lượt cá nhân được Chính phủ, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng bằng khen. Tại Đại hội này, Công đoàn Công ty lại có vinh dự được đón nhận Huân chương Lao động Hạng Ba của Nhà nước trao tặng. Đại hội đã đề ra 09 nhiệm vụ và 08 biện pháp chủ yếu trong nhiệm kỳ 2008-2012.

 

   Đại hội đã bầu BCH Công đoàn khoá XI với 19 Uỷ viên và 02 đoàn Đại biểu đi dự Đại hội Công đoàn cấp trên, đặc biệt là đã xây dựng thông qua Nghị quyết Đại hội.